大江网/大江新闻客户端讯 近日，经江西省政府同意，省人社厅、省发展改革委、省教育厅、省财政厅联合下发了《关于推进“5+2就业之家”建设的实施意见》，大力推进江西省“5+2就业之家”建设，南昌市按照省里“5+2”就业之家建设标准，在新建、高新、青云谱等县区打造了一批县（区）级、工业园级、社区级的就业之家。
新建区“就业之家”

    新建区依托原有的农民工综合服务中心，探索推进“1+18+N”公共就业服务体系建设，即1个区级就业之家、18个街道（乡镇）级就业之家、N个社区（村）级就业之家，一体化提供政策咨询、职业指导、就业援助、免费意外伤害险办理、用工车辆交通补贴等16项公共就业服务，实现了人找工作便捷、岗位找人精准的良好效果。
    1个区级就业之家突出中枢性，提供综合性就业服务。区级就业之家占地12亩，突出中枢性、支撑性功能，重点建设零工之家、服务之家、爱心之家“三个家”。区就业之家打造“5333”服务模式，构建“五位一体”（即组织体系、爱心体系、信息体系、服务体系、保障体系）工作体系，当好“三员”（即培训员、联络员、保障员）角色，实施“三全”（即组织全面构建、服务全天在线、维权全力以赴）举措，推行“三心”（即爱心、 舒心、贴心）服务，为服务对象提供更加多元化的公共就业服务。

    18个街道（乡镇）级就业之家注重便捷性，提供“一站式”就业服务。一是合理布局，强化合作。新建区聚焦集中居住区、重点商圈、经济开发区等区域合理布局，强化与社会资源合作，配备信息化设备设施和办公设备，共建联建街道（乡镇）级就业之家服务网点；二是各方联动，多渠道推广。新建区强化线上线下两个平台支撑能力，线上利用“区就业供需一体化服务云平台”发布企业招聘信息；线下通过政府购买服务方式，鼓励第三方人力资源机构对接求职招聘、职业指导、职业培训等服务，为供需双方搭建桥梁；三是抓队伍建设，逐一摸排。新建区配备基层公共就业服务专岗人员，通过日常走访、电话联系等方式及时对街道（乡镇）重点就业群体逐一排摸，按照学历、年龄、个人需求等为求职人员建立“一人一档”就业服务记录，并精准匹配，开展“一站式”就业服务。

    N个社区（村）级就业之家侧重精准性，提供“家门口”就业服务。一是信息摸排。社区（村）级就业之家组织工作人员对社区（村）劳动力资源进行调查，对年龄段内有就业能力且有就业需求的人员做好数据采集，摸清低保对象、返贫致贫人员、重度残疾人、特困人员、城镇困难群众等“五类”人员基本情况，建立信息台账；二是对标服务。通过了解他们的信息，做到人员底数清、就业状态清、就业意愿清、服务需求清，并提供有针对性的政策宣传、信息发布、职业介绍等服务，通过上门摸排到专业指导到帮助就业，把服务阵地延伸到家门口；三是岗位推荐。开展例如缝制技能培训和相关的市场对接活动，通过“培训+就业”模式，以“一帮一、多帮一”形式，逐步形成以技能培训为基础、创业扶持和创业服务相结合的发展链条，使大家学会一门手艺，让更多人在家门口有稳定的就业、稳定的收入。
    高效精准的就业服务，促进了惠企利民政策落实，助力就业局势保持稳定。近年来，新建区累计举办招聘会320余场，接送农民工车辆补贴登记1.2万辆次，为农民工免费购买意外伤害险2930余人次，累计新增城镇就业17850余人、转移农村劳动力19840余人，享受补贴性培训15800余人，发放创业担保贷款41760余万元、交通补贴125余万元、失业保险金1257余万元以及各类惠企补贴3398余万元。