万安法院召开2025年上半年工作总结暨当前重点工作推进会

　　为全面梳理总结上半年工作成效，深入分析当前形势和存在问题，系统部署下半年重点工作，7月14日，万安县法院召开2025年上半年工作总结暨当前重点工作推进会。党组书记、院长何淡良出席会议并讲话，党组副书记、副院长曾春明主持会议，全体在编干警参加会议。

　　会议首先传达学习了省法院关于开展酒驾醉驾问题专项整治和集中整治违规吃喝的相关要求。随后，各部门负责人分别围绕2025年上半年工作情况进行汇报，明确存在的不足、提出针对性改进措施及下半年工作计划。之后，分管院领导对分管部门工作逐一进行点评，既肯定各部门上半年取得的实效，也指出工作中存在的短板弱项，同时部署下半年工作安排。

　　2025年上半年，万安县法院紧紧围绕“公正与效率”工作主题，全院干警齐心协作，各项工作稳步推进。下半年，全院干警要继续坚定信心、鼓足干劲，按照“讲政治、促改革、提质效、创品牌、守底线”的要求，凝心聚力、扎实工作，确保全年目标任务圆满完成。

　　会议强调：

　　一是层级管理要突出一个“强”字。分管院领导要强化统筹推动，压实“关键少数”责任，主动发挥关键作用，站在全院“一盘棋”高度研究谋划工作。部门负责人要加强履职尽责，抓好具体工作的层层细化，落实责任到人，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。部门干警要增强落实意识，种好自己的“责任田”，善于请示汇报，切实提升工作执行力。

　　二是重点工作要体现一个“紧”字。要抓紧审判执行效能提升，聚焦执法办案第一要务，深化立审执一体化协作，加强部门协同联动。要跟紧做好群众安全感和满意度“双提升”工作，用足用好“143+N”矛盾纠纷化解工作机制，扎实开展“入户听诉”专项行动，提升群众对法院工作的知晓度和认同感。要加紧案调信宣工作推进力度，把案例调研信息宣传工作贯穿业务工作全过程各方面，全面提升干警“坐下能判、提笔能写、开口能说、遇事能办”的综合能力。

　　三是担当履职要聚焦一个“勇”字。要练就勇于担当的铁肩膀，院领导要带头办理重大疑难复杂案件，敢挑最重的担子、敢啃最硬的骨头、敢接最烫手的山芋。要提振勇于担当的精气神，主动做好涉法涉诉信访工作，压实涉诉信访工作责任，确保“件件有着落、事事有回音”。要涵养勇于担当的大格局，肯吃苦不怕吃亏，肯担当不怕担责，把心思和精力用在干事创业上。

　　四是本领能力要紧扣一个“高”字。要善于“从政治上看、从法治上办”，将讲法治与讲政治有机结合起来，努力实现法律效果、政治效果、社会效果的统一。要高水平提升业务能力，坚持在干中学、学中干，不断积累经验、增长才干，努力成长为既精通业务又擅长写作的复合型人才。要高标准做好“传帮带”，树牢“有为才有位”的理念，用好“专业法官会议”“同台竞技话比拼”等平台，全面提升干警司法能力。

　　五是纪律作风要围绕一个“严”字。院领导和部门负责人要切实履行好“一岗双责”，以身作则，以自身过硬作风带动全院干警纪律作风持续向上向好。要严格办案程序，确保人不出事，案不出错。

　　此次工作总结会，既是统一思想、明确方向，又是总结成绩、明确不足，也是指出问题、推进工作。万安县法院全体干警将以此次会议为契机，以更饱满的热情、更务实的作风、更强大的执行力投入到工作中，为万安经济社会发展提供高质量司法服务和保障。